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招聘信息

一、网站运营总监

1、3年以上互联网从业经验及企业管理经验,对互联网行业有深刻的认识与敏感度,有丰富的管理学知识和工作经验;
2、明晰网站开发定位目标,统筹制定网站的建设方案,深刻了解公司网站运营目标和运营策略,制定网站运营计划,负责网站的整体规划、设计和内容管理;
3、根据网站运营策略制定内容优化、传播推广、广告等相应计划案、建议书;
4、协助制定网站业务流程和活动计划;
5、管理选择网站部人员/调配网站运营相关资源,保障网站运营团队达成公司网站运营目标。
6、网站运营数据的汇总分析;

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二、NET程序员(2人)

1.本科及以上学历,计算机网络、信息技术相关专业;
2、有2年以上.NET项目持续开发经验,能使用.NET开发网站程序,配置数据库架构;
3、熟悉网站架构设计,熟悉C#、ActionScript3、JS、SQL Server。
4、熟悉XML,熟悉Web标准,DIV+CSS。
5、熟悉IIS 、邮件等应用服务器的配置和使用。
6、有中型项目技术方案的编写经验。

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三、网站采编(4人)

职位描述:
1、根据网站安排,参与行业活动,及时组织新闻稿件;
2、根据市场动态,及时进行网站新闻更新及内容维护;
3、组织、策划和完成所需的相关专题活动;
4、负责开发维护郑州汽车行业广告客户,完成领导安排的工作任务;
5、独立开发跟进有意向客户,为客户提供有效方案和专业咨询;
6、网站有客户基础,重点做好客户关系维护工作,保证持续合作;
7、 待遇高于郑州平均水平,有合同三金。

岗位要求:
1.年龄32岁以下,熟悉郑州环境;
2.大专以上学历,有一定文字功底,市场营销、广告、新闻专业优先;
3.有较强的事业心和责任感,热爱广告行业,工作认真踏实;
4.语言表达能力强,有一定的应变能力和沟通能力;
5.能够承受工作压力,善于沟通,富有开拓精神和良好的团队合作意识;
6.有媒体采编业务工作经验者优先考虑。
7.工作细致耐心,具有强烈的团队合作精神;
8.电脑操作熟练,掌握基本网络知识,熟悉HTML语言及Photoshop、Dreamweaver等软件使用者优先。

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四、网站资深编辑(4人)

职位描述:
 1、负责网站信息内容团队建设以及流程优化;
2、负责与内容提供日常的沟通与联系,解决沟通过程中的常见问题,保障内容及时发布; 
3、管理网站信息,排查修正网站页面错误,提升用户体验完善网站内容
4、把握网站内容的整体风格,建立网站编辑体系,管理培训兼职编辑团队,提升编辑部团队的工作质量。
5、对网站内容的整体把控、资源调配、整合。
6、带领编辑团队,对每日网站内容作整体调度 。
7、负责网站的所有栏目,熟悉各媒体来源,及时跟踪网站的更新情况,保证各栏目发布的时效性,相关性及正确性。
8、市场有很深刻的见解和认识,有很强的洞察力和文字处理能力。
9、非常熟悉门户网站的大格局,对网站有自己独到的见解。
10、根据网站运营方向,完善或优化网站内容的整体结构,指导整个网站的内容发展方向;
11、负责公司网站的编辑、内容审核等管理工作,保证网站内容的整体质量;
12、负责网站头条、各频道热门及重要活动的选题或专题策划,并对相关内容的质量进行把控,以提升网站内容质量;
13、负责网站的重要栏目和专题的策划,并安排相关的采访和编辑任务;


职位要求:
1、对互联网行业和汽车行业有浓厚的兴趣和热情,有门户网站或者媒体经验者优先;
2、对各类新闻信息有敏感性,从用户需求出发,高效的利用各种渠道搜集、整合信息,具备一定的信息分析能力;
3、有强烈的责任心,以及对职位的认同感。为人正直、坦诚,做事认真可靠;
4、有活力与激情,具备良好的学习与创新力,并能承受较强的工作压力;
5、自我管理意识强,有独立开展工作的能力,并善于协调沟通、团队协作;
6、思维敏捷、思路清晰、对各类资讯非常敏感,具有很强的沟通表达能力;
7、拥有报纸、杂志或网站等媒体相关编辑工作经验,有主编职位1年以上工作经验优先考虑;
8、具有独特的视角和眼光,并有丰富的选题、专题策划的经验和能力;
9、拥有丰富的社会人脉资源,非常熟悉汽车界的动态;
10、具备深厚的内容编辑和管理经验、对网络媒体内容的整体编辑及发展有较高的认识;
11、思想活跃、具备良好的团队管理及沟通协调能力。

 

以上岗位一旦录用待遇从优,享受三金,签订劳动合同!

简历投递邮箱: kuchechina@126.com

联系电话:0371-65688536
 

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